Nơi làm việc: | Phú Quốc, Kiên Giang |
Cấp bậc: | Nhân viên |
Hình thức: | Việc làm theo ca/Đổi ca |
Bằng cấp: | 23 - 40 tuổi |
Kinh nghiệm: | 2 năm trở lên |
Mức lương: | Cạnh tranh |
Ngành nghề: |
Thưởng | Du lịch | Khám sức khỏe | Bảo hiểm | Đào tạo |
Mô tả công việc:
- Phụ trách công tác tuyển dụng và đào tạo tại Depot;
- Phụ trách quản lý thông tin nhân sư trên SAP, lưu trữ hồ sơ cứng CBNV.
- Thực hiện các thủ tục nhân sự và chính sách với người lao động: Quản lý, soạn thảo hợp đồng, bổ
sung sửa đổi, phụ lục hợp đồng lao động; Phối hợp thực hiện đánh giá định kỳ, thử việc, đánh giá
thi tay nghề; Kiểm soát chấm công, tính lương, theo dõi phép, thực hiện công tác BHXH/BHSK ;
Giải quyết các trường hợp quan hệ lao động, thủ tục nghỉ việc cho người lao động.
- Thực hiện các quyết định, khen thưởng, kỷ luật CBCNV; kiểm tra việc thực hiện quy định khen
thưởng, kỷ luật của các đơn vị.
- Hỗ trợ xây dựng chế độ, chính sách, hệ thống lương, thưởng, kỷ luật… của Công ty..
- Tổng hợp báo cáo định kỳ và thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý.
Quyền lợi:
- Chế độ phúc lợi hấp dẫn: Đóng Bảo hiểm theo quy định, team building hằng năm, các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khi sử dụng dịch vụ Tập đoàn Vingroup;
- Phụ cấp tiền ăn ca, khám sức khỏe định kỳ, lương thưởng các dịp lễ, tết…
- Môi trường làm việc công bằng, văn minh, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Hành chính….
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các đơn vị vận tải
- Có kinh nghiệm làm việc với hệ thống SAP và các phần mềm nhân sự có liên quan;
- Giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, giải quyết vấn đề;
- Khả năng tư duy, hệ thống tốt;
- Thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp, giữ bí mật thông tin doanh nghiệp;
- Cẩn thận, nhiệt huyết, trách nhiệm.
- Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc.